35 heures
12 stagiaires max
Inter/intra
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Délais d'accès 48h (+)
650 € (+)
PUBLIC VISÉ
Personnes souhaitant devenir Formateur en Gestes et Postures
OBJECTIF DE LA FORMATION
- Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction de Formateur en Gestes et Postures.
PROGRAMME
PRÉ REQUIS
LES MOYENS
MODALITÉS & ÉVALUATION
SÉQUENCE 1 : DÉCOUVERTE
- Présentation et objectifs
- Les gestes et postures au quotidien (QCM interactif)
- L’anatomie du corps humain
- Les atteintes de la colonne, des articulations et des liaisons interosseuses
- La prévention des risques dorsolombaires et des TMS
- Les principes fondamentaux de manutention de charges
- Initiation à la préparation musculaire : « le réveil musculaire »
- Pratique générale et spécifique sur poste de travail :
- Partage des bonnes pratiques avec les autres apprenants
- Effet miroir par l’utilisation du caméscope sur les situations de travail (analyse individuelle et en groupe de comment améliorer et adapter au contexte du poste et à l’environnement de travail sa façon de faire)
- Élaborer des séquences pédagogiques spécifiques
- Conduite d’une séquence pédagogique spécifique face à un groupe
- Evaluation théorique
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Néanmoins, la validation de certaines formations peut être subordonnée à la mise en œuvre de séquences pratiques. Une analyse sera réalisée en amont de l’inscription afin d’identifier précisément les conditions de faisabilité de la formation.
Pour toute information : contact.handicap@vivalians.fr
FAQ Ergonomie, gestes et postures
C'est quoi l'ergonomie au travail ?
L’ergonomie est « l’étude scientifique des conditions de travail, particulièrement des interfaces hommes-machines
Pourquoi faire une formation gestes et postures ?
L’intérêt d’une formation gestes et postures est de permettre à ceux qui y participent de pouvoir limiter les risques liés à la manutention d’objets et au transport de charges, dus à des efforts excessifs ou trop répétitifs.
La formation gestes et postures est-elle obligatoire ?
La formation gestes et postures est une obligation légale de l’employeur qui doit mettre en œuvre des mesures de prévention pour ses salariés en leur indiquant les risques liés à leur activité et en mettant en place cette formation au cours de laquelle leurs seront enseignés les gestes et postures à adopter.