Formations sécurité

Notre métier : La formation en prévention des risques

Vivalians est un organisme de formation et de conseils spécialisés en prévention et gestion des risques. Vivalians propose des formations réglementaires, des formations qualifiantes, parcours de montée en compétences professionnalisantes.

VIVALIANS, 30 ans d'expertise en prévention des risques

Notre vision

Dans une économie de la connaissance globalisée, qui est marquée par la création continue de nouveaux métiers, de nouveaux modes de consommation, de nouvelles organisations du travail et par l’accélération de l’obsolescence des compétences, la formation professionnelle continue apparaît comme un enjeu stratégique :
  • pour les individus
  • pour les entreprises
  • pour les territoires

La performance de l’entreprise passe par la réalisation de chacun… permet une création de valeur pour nos clients

Elle accompagne les mutations technologiques, le changement des organisations, et permet à plusieurs millions de personnes chaque année de renforcer leur employabilité. L’OCDE considère qu’à horizon 2060, celle-ci représentera jusqu’à 10% du temps de travail des actifs, soit largement plus du double d’aujourd’hui.

En capitalisant sur près de 15 ans d’expérience, VIVALIANS s’est adapté aux exigences de ces nouveaux enjeux imposés aux organismes de formation.

Offre de service

Nous Accompagnons nos clients, au travers de nos offres de services, sur la maîtrise et le développement des compétences liées aux activités à risque en convergeant 3 expertises :
  • Ingénierie de Formation
  • Ingénierie Pédagogique
  • Ingénierie technique sur 8 types de risques
0
Agréments et certifications
0
Collaborateurs intervenants permanents
0
Heures de formations sur 1 an
0
Stagiaires formés en 1 an

Nos valeurs

Dans l'entreprise

Pour cultiver les bonnes postures et favoriser le travail collaboratif nécessaire à la réussite des projets de nos clients.
Percevoir la valeur contributive de son action au sein de l’entreprise et de nos clients et trouver du plaisir dans son travail.
Pour travailler avec l’ensemble des partenaires de l’entreprise (clients, actionnaires, fournisseurs, prestataires, collègues,…) et pour accepter la diversité des hommes et des femmes, des compétences et des opinions.

Auprès de nos clients

Pour construire les référentiels techniques et de compétences les plus adaptés aux contraintes de nos clients.
Pour apporter la garantie technique de nos contenus et la bonne forme pédagogique.
Pour répondre aux exigences et contraintes de déploiement stratégique de compétences de nos clients.

Nos atouts

VIVALIANS a, depuis de longues années, fait le choix stratégique d’intégrer des formateurs permanents. Cette politique est un plus pour nos clients qui bénéficient d’intervenants régulièrement formés et possédant une expertise de management. Aujourd’hui, la réforme de la formation professionnelle conforte Vivalians dans ses choix initiaux. En effet, l’expertise de nos formateurs est au service de nos clients, elle leur permet de créer des parcours professionnalisants de leurs salariés avec les financements adaptés.

Index de l’égalité professionnelle Femmes/Hommes VIVALIANS

  • Les résultats de Vivalians pour Mars 2021 s’établissent très majoritairement au-dessus de 75 points sur 100 (minimum légal) pour un index global à 93/100.
  • Les actions en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle ont toujours été partie intégrantes de l’ADN de Vivalians depuis sa création en 2003.

Certificats et habilitations

  • Notre équipe pédagogique nationale est composée de personnes certifiées : Formateur de Formateurs, Concepteur de formation et Référent pédagogique.
  • Notre équipe d’auditeur interne certifiée AFNOR garantit un suivi qualité de nos prestations.

Nucléaire

EDF AGREMENT CIN, code organisme de formation n°48 Réalisation des formations initiales et recyclages Savoir Commun du Nucléaire (SCN) niveau 1 et 2, Complément Sureté Qualité (CSQ) et Radioprotection (RP) niveau 1 et 2 destinées aux salariés d’Entreprises Prestataires intervenant sur le parc nucléaire en exploitation d’EDF.

EDF AGREMENT CHANTIERS ÉCOLES SCN & CSQ, code organisme de formation n°48-2 et 48-3
Réalisation des formations initiales et recyclages Savoir Commun du Nucléaire (SCN) niveau 1 et 2, Complément Sureté Qualité (CSQ) destinées aux prestataires intervenant sur CNPE.

EDF AGREMENT CHANTIER ECOLE RP, code organisme de formation n°48-52
Réalisation des formations initiales et recyclages Radioprotection (RP) niveau 1 et 2 destinées aux prestataires intervenant sur CNPE.

SSIAP

Préfecture des Bouches du Rhône : Agrément n°2018-1304 organisme de formation et de qualification du personnel permanent de sécurité incendie des Etablissement Recevant du Public et Immeuble de Grande Hauteur.

Préfecture Seine Maritime : Agrément n°2020-447 organisme de formation et de qualification du personnel permanent de sécurité incendie des Établissement Recevant du Public et Immeuble de Grande Hauteur.

Santé Sécurité et Condition de Travail (CSE)
Agrément de la Préfecture de Bretagne pour la France entière.

Nos engagements de services

Nous mettons à votre disposition un interlocuteur unique, en charge de vous accompagner dans le pilotage et le déploiement de votre plan de formation. Notre équipe d’Experts techniques et pédagogiques, veillent et conçoivent des contenus adaptés à vos spécificités, qui répondent à vos obligations réglementaires. Notre démarche d’amélioration continue de nos processus et de nos offres de services nous permet de vous garantir un niveau de performance :
  • Dans le management des compétences de nos intervenants,
  • Dans l’ingénierie pédagogique et l’ingénierie de formation,
  • Dans le suivi et l’accompagnement de nos clients.
Nous avons également mis en place un service dédié pour les entreprises multi-sites nationale.

Notre politique qualité

Notre objectif est de répondre aux nouvelles exigences de la formation professionnelle et de s’engager concrètement afin d’apporter un service de qualité à nos clients. Notre organisation est dotée d’un système qualité transverse permettant une amélioration continue efficace et fonctionnelle, pour garantir la continuité de nos différentes certifications et agréments. Ce système s’appuie sur la réalisation d’un plan de contrôle annuel externe et interne :
  • Des audits pédagogiques internes de nos formateurs (fond de salles).
  • Des audits qualités sur les processus de production de nos agences régionales.
  • Plus de 15 audits (de 1 à 5 jours) externes imposés par les instances officielles.
  • Des revues de direction spécifique technique.
  • Des revues de direction organisationnelle et stratégique.

Principaux faits marquants

Logo Action formation
2003
Création d'Action Formation
Formations en hygiène et sécurité en intra (chez le client) sur les thèmes : Secourisme au travail, Manipulation de charges (geste et postures).
2003
Ancien logo Vivalians
2008
Création du nom commercial du Groupe "VIVALIANS"
Permet à l'entreprise d'avoir un nom en cohérence avec la stratégie : pour élargir l'offre sur le conseil et l'audit et permettre un développement par croissance externe.
2008
Logo IFFIS
2009
Acquisition et fusion d'IFFIS CA : 1,3M€ - Effectif : 8 permanents
Spécialisée dans les formations qualifiantes aux métiers de la sécurité incendie (SSIAP) et de la sûreté (CQP-APS). Une nouvelle agence en Normandie (Rouen).
2009
Logo ANAFI
2012
Acquisition de ANAFI et ANAFI+ CA : 4,7M€ - Effectif  47 permanents
Spécialisée dans les formations spécifiques du secteur industriel, ANAFI apporte de nouveaux domaines : Nucléaire et amiante. Nouvelles agences en Bretagne, Chinon, Osny et Marseille.
2012
Formations sécurité
2016
CA : 5,4 M€ - Effectif : 70 permanents
2016
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